Carreras ordenadas por Intereses
Sus intereses pueden ayudarlo a encontrar carreras que le gustaría explorar. Mientras encuentre más carreras que coincidan con sus intereses, tendrá más probabilidades de satisfacción. Haga clic en intereses a continuación para obtener más información sobre eso y explorar carreras relacionadas.
Descubra sus intereses para ayudarle a decidir qué tipos de carreras desea explorar.
Realistas
A las personas con intereses realistas les gustan actividades de trabajo que incluyan problemas y soluciones prácticos, de participación activa. Les gusta trabajar con plantas y animales, con materiales del mundo real, como la madera, herramientas y maquinaria. Les gustan las actividades al aire libre.
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Buenas perspectivasNuevas oportunidades de trabajo son bastante posibles en el futuro.¡Haga clic en el sol seguido por la carrera para más información!
de Investigación
A las personas que les interesa la investigación les gustan trabajos que tienen que ver con ideas y razonamiento en lugar de actividades físicas o liderazgo de personal. Les gusta buscar hechos y resolver problemas.
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Artísticos
A las personas con intereses artísticos les gustan trabajos relacionados con el lado artístico de las cosas, tales como actuar, música, arte y diseño. Les gusta la creatividad en su trabajo y trabajo que puede hacerse sin seguir una serie de reglas.
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Social
A las personas con intereses sociales les gusta trabajar con otros para ayudarlos a aprender y a desarrollar su conocimiento. Les gusta trabajar con personas más que trabajar con objetos, maquinas o información. Les gusta enseñar, aconsejar y ayudar, y dar servicio a otras personas.
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Empresariales
A las personas con intereses empresariales les gustan trabajos que tengan que ver con el comienzo y continuación de proyectos de negocios. A estas personas les gusta tomar acciones en lugar de pensar sobre las cosas. Les gusta persuadir y dirigir personal, tomar decisiones y riesgos para obtener ganancias.
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Convencionales
A las personas con intereses convencionales les gustan trabajos que siguen procedimientos y rutinas. Prefieren trabajar con información y poner atención a detalles en lugar de trabajar con ideas. Les gusta trabajar con reglas claras y seguir a un líder influyente.
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